發(fā)布時(shí)間:2024-03-30 17:56:24
序言:作為思想的載體和知識(shí)的探索者,寫(xiě)作是一種獨(dú)特的藝術(shù),我們?yōu)槟鷾?zhǔn)備了不同風(fēng)格的5篇中等職業(yè)教育現(xiàn)狀,期待它們能激發(fā)您的靈感。
1.我國(guó)中等職業(yè)教育的發(fā)展及現(xiàn)狀
1866年福州船政局附設(shè)的船政學(xué)堂,1867年上海江南制造局附設(shè)的機(jī)械學(xué)堂,成為了我國(guó)職業(yè)教育的雛形。1917年5月,由黃炎培先生聯(lián)合、梁?jiǎn)⒊堝馈⑺螡h章等48位教育界、實(shí)業(yè)界知名人士,在上海創(chuàng)立了中華職業(yè)教育社,開(kāi)創(chuàng)了我國(guó)職業(yè)教育的新紀(jì)元。
隨著科技的不斷發(fā)展,對(duì)于具有實(shí)踐能力的技術(shù)人才的需求也日益增加。雖然中等職業(yè)教育將理論與實(shí)踐結(jié)合,著重培養(yǎng)學(xué)生的動(dòng)手能力、實(shí)踐能力,但是大多數(shù)人會(huì)選擇就讀大學(xué),而不是職業(yè)學(xué)校,這就造成了現(xiàn)在中等職業(yè)教育的發(fā)展缺乏后勁。
2.我國(guó)中等職業(yè)學(xué)校的組成
(1)技工學(xué)校:這類學(xué)校主要招收初中畢業(yè)生,學(xué)制二至四年,培養(yǎng)目標(biāo)是初、中、高級(jí)技術(shù)工人。
(2)職業(yè)高級(jí)中學(xué):這類學(xué)校是在改革教育結(jié)構(gòu)的基礎(chǔ)上發(fā)展起來(lái)的,大部分由普通中學(xué)改建而成,一般招收初中畢業(yè)生,學(xué)制三年,也有二年和四年的。培養(yǎng)目標(biāo)與中專和技工學(xué)校類似,以生產(chǎn)服務(wù)一線的操作人員為主。
(3)中等專業(yè)學(xué)校:這類學(xué)校以招收初中畢業(yè)生為主,學(xué)制三年。傳統(tǒng)的培養(yǎng)目標(biāo)主要是中級(jí)技術(shù)人員、管理人員和小學(xué)教師。改革開(kāi)放以來(lái),特別是近年來(lái),其培養(yǎng)目標(biāo)已擴(kuò)大到各類技能型人才。
(4)成人中等專業(yè)學(xué)校:這類學(xué)校是我國(guó)改革開(kāi)放以后發(fā)展起來(lái)的,最早的定位是把有初中文化程度的成年人(在職人員為主)培養(yǎng)成中等技術(shù)人員。由于形勢(shì)的變化,其招生對(duì)象以應(yīng)屆初中畢業(yè)生為主,學(xué)制二年或三年。
二、中等職業(yè)教育存在的問(wèn)題分析
1.學(xué)生的現(xiàn)實(shí)狀況
從近年來(lái)職業(yè)學(xué)校錄取的學(xué)生中考分?jǐn)?shù)較低的情況來(lái)看,并結(jié)合學(xué)生進(jìn)校后的實(shí)際表現(xiàn),可以說(shuō),學(xué)生整體素質(zhì)不高。首先,學(xué)生入學(xué)的門(mén)檻降低。由于生源逐年減少,學(xué)生入學(xué)門(mén)檻越來(lái)越低,學(xué)生的文化水平、個(gè)人素質(zhì)不高。在大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)如此不景氣的情況下,很多人還是毅然決然地選擇了中考、高考這條路,完全不考慮個(gè)人情況以及就業(yè)狀況。而中職類學(xué)校就業(yè)情況相對(duì)較好,卻無(wú)人問(wèn)津。同時(shí),入校讀書(shū)的學(xué)生良莠不齊,并且大多數(shù)是家庭條件較差的學(xué)生,之前受到的教育極為有限。其次,之前所受教育的局限性造成了學(xué)生素質(zhì)普遍不高的情況,從學(xué)生上課情況來(lái)看,上課注意力不集中、睡覺(jué)、玩手機(jī)的情況屢見(jiàn)不鮮,學(xué)習(xí)效率較低,學(xué)習(xí)效果不理想。這也讓教師無(wú)法全身心地投入到教學(xué)過(guò)程中,需要花較多時(shí)間在整頓組織紀(jì)律上,這樣的情況導(dǎo)致了學(xué)生學(xué)習(xí)效果普遍不理想的結(jié)果。
2.部分學(xué)校教學(xué)狀況
職業(yè)學(xué)校中,有相當(dāng)一部分中專學(xué)校,師資條件有限,實(shí)踐方面的設(shè)施不夠完備,理論教學(xué)和實(shí)際操作無(wú)法有機(jī)地結(jié)合,造成了學(xué)生動(dòng)手能力較差的狀況。這樣,職業(yè)教育的優(yōu)勢(shì)無(wú)法得到凸顯。還有的學(xué)校在重視學(xué)生職業(yè)技能教育的同時(shí),卻忽視了職校學(xué)生德育教育的重要性,忽略了培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)和生活習(xí)慣,沒(méi)有指導(dǎo)他們樹(shù)立職業(yè)精神。究其原因,主要有以下幾點(diǎn)。
首先,辦學(xué)指導(dǎo)思想還不夠端正。辦學(xué)指導(dǎo)思想是否端正,這是影響和制約職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的首要因素。職業(yè)學(xué)校的目標(biāo)是為用人單位培養(yǎng)具有良好素質(zhì)的高技能人才,不僅需要使學(xué)生具有較好的理論知識(shí)水平,更重要的是讓他們具有過(guò)硬的操作能力,可以獨(dú)立完成工作。但是由于各個(gè)學(xué)校設(shè)施有限,無(wú)法使理論知識(shí)和實(shí)踐操作相結(jié)合,一體化教學(xué)模式無(wú)法在中職類學(xué)校中全面推行。
其次,師資隊(duì)伍還不適應(yīng)職業(yè)教育的需要。教師的教育觀念上存在錯(cuò)位和偏差。這主要表現(xiàn)為以下兩方面。一是只認(rèn)識(shí)到職業(yè)教育與其他教育的共同之處,而對(duì)職業(yè)教育的基本特征認(rèn)識(shí)不夠,因而習(xí)慣于普通教育的思維定式,不能適應(yīng)職校教學(xué);同時(shí),錯(cuò)誤地認(rèn)為職業(yè)教育是一種“不正規(guī)”“低層次”的教育,因而從自身就降低了對(duì)教學(xué)質(zhì)量的要求,忽視了對(duì)學(xué)生的道德教育,包括職業(yè)道德教育。二是“雙師型”教師緊缺。職業(yè)教育的特點(diǎn)決定了,教師不僅要精通專業(yè)理論知識(shí),更重要的是要具有較強(qiáng)的動(dòng)手操作能力和技術(shù)應(yīng)用能力,即成為“雙師型”教師。一般來(lái)說(shuō),中等職業(yè)學(xué)校的大部分現(xiàn)任專業(yè)教師,都是從學(xué)校畢業(yè)后直接進(jìn)入職校,缺乏實(shí)踐能力的培養(yǎng)和鍛煉,難以勝任職業(yè)教育中技能培訓(xùn)的教學(xué)工作。
關(guān)鍵詞:職業(yè)教育 現(xiàn)狀 對(duì)策
從經(jīng)濟(jì)發(fā)展來(lái)看,現(xiàn)在我們最急需的應(yīng)該是中等技術(shù)人才。中等職業(yè)學(xué)校就承擔(dān)著培養(yǎng)中等技術(shù)人才的任務(wù),然而,職業(yè)教育學(xué)生的就業(yè)卻并不樂(lè)觀。近幾年,政府對(duì)于職業(yè)教育的高度重視,我國(guó)職業(yè)教育改革正在逐步進(jìn)行。但是,我們也應(yīng)該看到中等職業(yè)教育所面臨的一些問(wèn)題以及思考新形勢(shì)下中等職業(yè)教育怎么發(fā)展的對(duì)策。
一、新形勢(shì)下中等職業(yè)教育的現(xiàn)狀
1.社會(huì)對(duì)中等職業(yè)教育存在偏見(jiàn)
上大學(xué)是正道,上高職是不想補(bǔ)習(xí)了,湊合著上,上中職就是上個(gè)學(xué)混個(gè)文憑再說(shuō)。這就是當(dāng)前社會(huì)中很多人的的思想,這種思想在一定程度上反映出社會(huì)對(duì)高職中職的輕視和偏見(jiàn)。對(duì)不少學(xué)生來(lái)說(shuō),上職業(yè)學(xué)校就是迫不得已。由此,進(jìn)入中職學(xué)校學(xué)習(xí)逐漸成為課業(yè)成績(jī)較差學(xué)生的最后路徑。社會(huì)中錯(cuò)位的人才價(jià)值觀使得職業(yè)學(xué)校的學(xué)生常被社會(huì)甚至親朋好友看不起,最后就業(yè)甚至得不到公正的社會(huì)待遇。社會(huì)現(xiàn)實(shí)也使得許多家長(zhǎng)寧愿交高額學(xué)費(fèi)讓孩子上普高而不愿讓他們到技校、中專、職高去學(xué)一技之長(zhǎng)。
2.招生難、生源質(zhì)量差
隨著中等職業(yè)學(xué)校數(shù)目的不斷增大,各個(gè)學(xué)校為實(shí)現(xiàn)辦學(xué)的規(guī)模和效益,招生基本不限制學(xué)生的入學(xué)知識(shí)水平。同時(shí),公眾對(duì)中等職業(yè)教育學(xué)校的認(rèn)可度不高,社會(huì)觀念使優(yōu)秀的初中畢業(yè)生及家庭背景較好的初中畢業(yè)生很少愿意到中等職業(yè)教育學(xué)校學(xué)習(xí)。這些因素導(dǎo)致中職學(xué)校招生不選拔,由此生源質(zhì)量無(wú)從保障。生源質(zhì)量差,主要體現(xiàn)在學(xué)生學(xué)習(xí)能力及自主性差、自制力低、經(jīng)常違規(guī)違紀(jì),需要學(xué)校和老師在培養(yǎng)過(guò)程中投入更多的人力、物力、精力。換個(gè)角度來(lái)看,生源差,畢業(yè)生的質(zhì)量相對(duì)也較差,難以滿足市場(chǎng)需求,這就使得社會(huì)對(duì)中職的教學(xué)質(zhì)量打了很大的折扣,招生形勢(shì)愈加嚴(yán)峻。
3.資金投入不足,教學(xué)設(shè)施條件差
國(guó)家在教育經(jīng)費(fèi)投資力度遠(yuǎn)遠(yuǎn)跟不上職校規(guī)模的發(fā)展需要。底子薄、基礎(chǔ)差、資金投入少直接導(dǎo)致了職業(yè)學(xué)校的發(fā)展舉步維艱。相當(dāng)一部分中職學(xué)校教學(xué)基礎(chǔ)條件較差,直接影響職業(yè)教育的質(zhì)量和社會(huì)對(duì)它的認(rèn)知度。
4.專業(yè)及課程設(shè)置不合理
中職學(xué)校吸引生源多少很大程度上取決于兩個(gè)方面,一是學(xué)校專業(yè)設(shè)置的科學(xué)與否;二是所設(shè)專業(yè)發(fā)展前景的好壞。目前,很多中等職業(yè)學(xué)校對(duì)自身發(fā)展方向定位不是很清楚,許多中職學(xué)校不是根據(jù)自身的實(shí)際條件與社會(huì)的需求開(kāi)辦專業(yè),而是追求經(jīng)濟(jì)效益,在專業(yè)設(shè)置方面缺少長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃。有些學(xué)校甚至卻連最基礎(chǔ)的專業(yè)教師與配套設(shè)施設(shè)備、實(shí)訓(xùn)場(chǎng)所都沒(méi)有就開(kāi)辦了專業(yè),理論與實(shí)習(xí)相互脫節(jié)。專業(yè)設(shè)置上的隨意性使得同區(qū)域內(nèi)各學(xué)校間專業(yè)設(shè)置交叉重復(fù),而且嚴(yán)重影響到中職學(xué)校本身的特色,教學(xué)質(zhì)量的下滑也影響了中職教育的可持續(xù)發(fā)展。
5.師資力量薄弱,總體素質(zhì)較低
當(dāng)前,中等職校師資隊(duì)伍現(xiàn)狀主要表現(xiàn)為文化課教師過(guò)多、專業(yè)教師缺乏,專家型的教師嚴(yán)重缺乏。在中職教師隊(duì)伍中,相當(dāng)部分教師要么只懂專業(yè)理論,卻不善于實(shí)踐的指導(dǎo)與操作;要么只會(huì)實(shí)踐操作,卻缺乏必要的理論素養(yǎng)和科學(xué)的教育教學(xué)方法,致使中職教育的“技能性、實(shí)踐性”特色無(wú)法得到體現(xiàn),教學(xué)質(zhì)量與教學(xué)水平不高。專任教師的欠缺和教師素質(zhì)不高,已成為制約職教發(fā)展的主要因素之一。
6.就業(yè)形勢(shì)不容樂(lè)觀,對(duì)口就業(yè)率不高
中職畢業(yè)生就業(yè)渠道單一,再由于學(xué)歷偏低、專業(yè)知識(shí)不夠扎實(shí),專業(yè)技能不夠精通,缺乏就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,在求職過(guò)程中往往不被用人單位重視,很多學(xué)生找不到合適的工作。中職畢業(yè)生就業(yè)形勢(shì)不僅直接關(guān)系到廣大家長(zhǎng)和學(xué)生的根本利益,還直接影響到中職學(xué)校的生存與發(fā)展。
二、新形勢(shì)下中等職業(yè)教育的發(fā)展對(duì)策
1.加大宣傳力度,提高社會(huì)認(rèn)知度
政府及教育機(jī)構(gòu)要在社會(huì)上要加大職業(yè)教育的宣傳力度,以提高其社會(huì)認(rèn)知度。在中職校園內(nèi),可通過(guò)各種標(biāo)語(yǔ)、板報(bào)、圖片等開(kāi)展職業(yè)教育宣傳工作;學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、老師及學(xué)生共同努力,營(yíng)造良好的教學(xué)氛圍;定期邀請(qǐng)初中應(yīng)屆畢業(yè)生及其家長(zhǎng)、社會(huì)用人單位來(lái)校參觀、體會(huì),使他們對(duì)學(xué)校的教學(xué)條件、辦學(xué)能力、教育環(huán)境有較深入的了解。在中職校園外,可利用報(bào)刊、電視、網(wǎng)絡(luò)宣傳學(xué)校的品牌專業(yè)、就業(yè)優(yōu)勢(shì)、良好的校園文化等;中職教師可走入初中學(xué)校,通過(guò)演講、視頻短片等形式以達(dá)到宣傳的目的;學(xué)校可組織學(xué)生利用所學(xué)專業(yè)技能,服務(wù)社區(qū)群眾,展示職校風(fēng)采,樹(shù)立良好的社區(qū)形象;學(xué)校應(yīng)積極參與各種社會(huì)活動(dòng),樹(shù)立良好的社會(huì)形象。
2.優(yōu)化生源結(jié)構(gòu),靈活招生形式
中職招生政府可通過(guò)行政手段,出臺(tái)一些扶持政策,例如,政府針對(duì)貧困學(xué)生出臺(tái)“農(nóng)村學(xué)生和城市貧困生助學(xué)”等政策,并對(duì)愿意選擇中職的優(yōu)秀學(xué)生給予一定的經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)選擇園藝類等與農(nóng)相關(guān)的專業(yè)的學(xué)生實(shí)行免費(fèi)教育。中職招生對(duì)象不單單面對(duì)應(yīng)屆的初中畢業(yè)生,對(duì)于那些在社會(huì)上磨練過(guò)的往屆初中畢業(yè)生也可以招入學(xué)校學(xué)習(xí)。職業(yè)學(xué)校也可以與幾所中學(xué)固定保持聯(lián)系,掛鉤聯(lián)辦,經(jīng)常性地在中學(xué)內(nèi)進(jìn)行職業(yè)教育宣傳活動(dòng),為保障和優(yōu)化生源打下基礎(chǔ)。另外中職學(xué)校也要依靠辦學(xué)特色及育人質(zhì)量來(lái)吸引生源。
3.加大經(jīng)費(fèi)投入,改善辦學(xué)環(huán)境
政府部門(mén)要進(jìn)一步加大對(duì)中等職業(yè)教育的資金投入,并保證資金完全到位,切實(shí)改善中等職業(yè)教育辦學(xué)環(huán)境。另一方面,學(xué)校可利用自身優(yōu)勢(shì),面向市場(chǎng),吸引社會(huì)上的一些企業(yè)、個(gè)人參與辦學(xué),多渠道籌措資金。積極有效的資金投入,有利于改善中職辦學(xué)條件和培養(yǎng)學(xué)生專業(yè)技能,有利于提高教師待遇和職業(yè)教育的健康可持續(xù)發(fā)展。
4.加強(qiáng)“雙師型”師資隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化專業(yè)設(shè)置
中職學(xué)校建設(shè)一支高素質(zhì)、雙師型教師隊(duì)伍是加強(qiáng)職業(yè)教育的關(guān)鍵。“雙師型”教師是指教師既具有較高的理論教學(xué)水平,又具有扎實(shí)規(guī)范的專業(yè)技能。要做到這一點(diǎn),學(xué)校不但要建立有效的培訓(xùn)機(jī)制,有計(jì)劃地安排教師去相關(guān)企業(yè)或院校進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)和進(jìn)修,提升老師的專業(yè)水平和業(yè)務(wù)能力。同時(shí),學(xué)校需加強(qiáng)對(duì)教師的職業(yè)道德建設(shè),進(jìn)一步嚴(yán)格規(guī)范教師的行為習(xí)慣,增強(qiáng)教師的責(zé)任感和事業(yè)心,促使教師不斷提高自身的修養(yǎng)和素質(zhì)。另外,學(xué)校要向社會(huì)聘用一線技術(shù)工人、高技能人才擔(dān)任兼職教師或?qū)嵱?xùn)指導(dǎo)教師,提高職業(yè)教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)。
5、加強(qiáng)“雙師型”師資隊(duì)伍建設(shè)的同時(shí)要優(yōu)化專業(yè)設(shè)置
學(xué)校在專業(yè)設(shè)置上應(yīng)結(jié)合地區(qū)、行業(yè)的發(fā)展情況及學(xué)校自身的實(shí)際條件,從實(shí)用性、前瞻性及可行性出發(fā),在專業(yè)建設(shè)要適當(dāng)加強(qiáng)精品專業(yè)的建設(shè),使之成為代表學(xué)校形象的品牌專業(yè),得到社會(huì)的認(rèn)可。課程安排上應(yīng)從專業(yè)需要及培養(yǎng)目標(biāo)出發(fā),合理確定文化課、專業(yè)理論課及專業(yè)實(shí)訓(xùn)課的比例,從源頭上改變重理論、輕技能的現(xiàn)狀。大膽地新建、擴(kuò)建、削減或停開(kāi)某些專業(yè),從而達(dá)到優(yōu)化專業(yè)設(shè)置的目的。一線教師還可從基礎(chǔ)性和實(shí)用性出發(fā),結(jié)合學(xué)校及學(xué)生的實(shí)際情況,編寫(xiě)真正實(shí)用的校本教材,并不斷修改,形成獨(dú)特的課程特色。堅(jiān)持專業(yè)實(shí)訓(xùn)課是核心所在,加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容,使學(xué)生通過(guò)大量的實(shí)踐練習(xí)來(lái)掌握技能,切實(shí)提高專業(yè)素養(yǎng)。
〔中圖分類號(hào)〕 G710 〔文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼〕 A
〔文章編號(hào)〕 1004—0463(2013)24—0016—01
一、中等職業(yè)教育現(xiàn)狀及存在的問(wèn)題
1.社會(huì)對(duì)中等職業(yè)教育認(rèn)識(shí)不足。一些地方政府把高考升學(xué)率作為一項(xiàng)重要業(yè)績(jī)指標(biāo),對(duì)普通高考中的名校、名師、名生大獎(jiǎng)特獎(jiǎng),在教職工評(píng)優(yōu)選模、職稱考核晉升上傾斜照顧,而對(duì)中職學(xué)校師生參加國(guó)家和省、市技能大賽優(yōu)勝者的獎(jiǎng)勵(lì)偏輕或不聞不問(wèn),在教職工評(píng)優(yōu)選模、職稱考核晉升上堅(jiān)持“原則”,這樣既挫傷了中職師生的積極性,也助長(zhǎng)了社會(huì)上存在的“重普教、輕職教”之風(fēng)。
2.中等職業(yè)學(xué)校布局不盡合理,一些農(nóng)村地區(qū)中職學(xué)校“供”大于“求”。某些地方政府借助國(guó)家大力發(fā)展職業(yè)教育之風(fēng),在缺乏合理論證的前提下,大力新建職業(yè)學(xué)校,致使公辦的、民辦的、市直的、縣區(qū)的中職學(xué)校“爭(zhēng)奇斗艷”,導(dǎo)致一些農(nóng)村地區(qū)中職學(xué)校產(chǎn)能過(guò)剩和“供”大于“求”,專業(yè)設(shè)置重復(fù),實(shí)訓(xùn)設(shè)備得不到充分利用,生源不足。
3.中等職業(yè)教育綜合管理的有效機(jī)制有待進(jìn)一步探索。
(1)中職學(xué)校對(duì)教師教學(xué)質(zhì)量的考察缺乏定量標(biāo)準(zhǔn)。職業(yè)學(xué)校專業(yè)課繁雜,因此,學(xué)校在考核和獎(jiǎng)懲中易造成不公平、不合理,對(duì)教師積極性造成打擊,進(jìn)而影響學(xué)校整體工作。
(2)中職學(xué)校生源復(fù)雜,給教育管理提出了更高的要求。中職學(xué)生基本都是農(nóng)村弱勢(shì)群體和城鎮(zhèn)下崗職工家庭未考取高中的學(xué)生,部分學(xué)生基礎(chǔ)較差,品行不良,還有個(gè)別學(xué)生因家庭經(jīng)濟(jì)寬裕而不思進(jìn)取,經(jīng)常違紀(jì),給學(xué)校管理帶來(lái)一定的難度。
4.中職學(xué)校教師隊(duì)伍素質(zhì)一定程度上影響了教育教學(xué)工作。近年來(lái),隨著職教師資的迅速擴(kuò)充,一些行為散漫、責(zé)任心不強(qiáng)的教師進(jìn)入教師隊(duì)伍,他們工作沒(méi)有緊迫感、壓力感,敷衍應(yīng)付便成常態(tài)。再者,學(xué)校專業(yè)的不斷調(diào)整和生源的不穩(wěn)定使專業(yè)課教師難以穩(wěn)定,進(jìn)而影響了教育教學(xué)工作。
二、中等職業(yè)教育發(fā)展的對(duì)策分析
1.加大宣傳力度和廣度,形成認(rèn)可職業(yè)教育的共識(shí)。近年來(lái),國(guó)家大力出臺(tái)了發(fā)展職業(yè)教育的相關(guān)政策,大力扶持職業(yè)教育的發(fā)展。改革高考、招生模式,大力實(shí)施免學(xué)費(fèi)等資助政策,一些農(nóng)民的孩子在就讀職業(yè)教育中嘗到了甜頭,使他們認(rèn)識(shí)到高考獨(dú)木橋不再是農(nóng)家子弟的唯一選擇。因此,職業(yè)學(xué)校要抓住這一大好機(jī)遇,通過(guò)更為廣泛的宣傳,讓他們知道,人才市場(chǎng)對(duì)中職學(xué)生的需求已經(jīng)在事實(shí)上超過(guò)對(duì)普通高校需求的社會(huì)現(xiàn)實(shí),或者說(shuō)中職畢業(yè)生就業(yè)率明顯高于高校畢業(yè)生就業(yè)率的事實(shí),強(qiáng)化人們對(duì)職業(yè)教育的認(rèn)可度。
2.認(rèn)真進(jìn)行調(diào)研論證,科學(xué)規(guī)劃中職學(xué)校布局和中職教育規(guī)模。政府應(yīng)從長(zhǎng)遠(yuǎn)出發(fā),認(rèn)真進(jìn)行考察、調(diào)研、預(yù)測(cè)、論證,按照所轄區(qū)域內(nèi)人口總數(shù)和生源數(shù)量變化趨向,確定中職學(xué)校服務(wù)半徑,進(jìn)而科學(xué)規(guī)劃中職學(xué)校布局,做好布局調(diào)整工作。同時(shí),做好初中畢業(yè)學(xué)生引導(dǎo)分流工作。初中畢業(yè)人數(shù)完全可以預(yù)測(cè),初中畢業(yè)生畢業(yè)后外出打工的及進(jìn)入各類中專或3+2院校的比例也有規(guī)律可循,高中招生人數(shù)也是比較穩(wěn)定的,為此,政府應(yīng)合理規(guī)劃中職招生規(guī)模,這樣既能有效調(diào)動(dòng)中職學(xué)校積極性,又能有效避免招生中出現(xiàn)的過(guò)激行為。
3.健全學(xué)校建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范師資認(rèn)定制度,探索教學(xué)質(zhì)量的考察定量標(biāo)準(zhǔn)。教育主管部門(mén)要制訂相應(yīng)的學(xué)校校舍、設(shè)施、實(shí)訓(xùn)基地、師資等諸方面的建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)各中職學(xué)校的專業(yè)設(shè)置進(jìn)行宏觀調(diào)控整合,力促“校校有品牌,一校一特色”格局的形成。制訂并落實(shí)中職教育師資準(zhǔn)入制度,探索教學(xué)質(zhì)量的考察定量標(biāo)準(zhǔn)。出臺(tái)配套措施,切實(shí)落實(shí)2010年教育部頒布的《中等職業(yè)教育改革創(chuàng)新行動(dòng)計(jì)劃》,讓學(xué)校在基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、配備師資時(shí)有目標(biāo)、有依據(jù)。
關(guān)鍵詞:實(shí)踐教學(xué);動(dòng)手能力;實(shí)驗(yàn)
隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,市場(chǎng)對(duì)勞動(dòng)力資源的要求也越來(lái)越高,而中職教育作為提高勞動(dòng)力素質(zhì)、能力的重要途徑,其教學(xué)質(zhì)量的提高對(duì)勞動(dòng)力資源總體質(zhì)量的提高具有十分重要的意義。另外,國(guó)家也鼓勵(lì)號(hào)召中職院校加強(qiáng)改革,鼓勵(lì)中職院校從就業(yè)需求出發(fā)培養(yǎng)更加適應(yīng)社會(huì)需要的學(xué)生。
一、中等職業(yè)教育現(xiàn)狀分析
1.中職教育在社會(huì)中的地位有所提升,但尚未得到社會(huì)普遍認(rèn)可
當(dāng)前職業(yè)教育的目的主要是為市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供具有實(shí)用技術(shù)和專業(yè)知識(shí)的職業(yè)性人才。目前,我國(guó)開(kāi)始加大對(duì)中等職業(yè)教育的重視程度,并將之作為培養(yǎng)人才的平臺(tái)和直通車(chē)機(jī)制。但從社會(huì)整體狀況來(lái)看,中等職業(yè)教育并未得到普遍認(rèn)可,如,大多數(shù)招聘單位將入職的學(xué)歷門(mén)檻定位為專科、本科學(xué)歷。由此可見(jiàn),職業(yè)教育在社會(huì)上的認(rèn)可程度并不高,中職畢業(yè)生的就業(yè)前景并不理想。
2.中職教育更加重視理論教學(xué),忽視實(shí)踐教學(xué)的重要性
當(dāng)前中職化學(xué)教師在教學(xué)過(guò)程中主要根據(jù)課本進(jìn)行知識(shí)的講解和分析,鑒于學(xué)校師資力量的限制,很少有學(xué)校能夠建立獨(dú)立的實(shí)訓(xùn)基地,學(xué)校也未能與企業(yè)充分合作,不能立足于實(shí)踐問(wèn)題進(jìn)行深入的研究和分析,也未能帶領(lǐng)學(xué)生進(jìn)行實(shí)驗(yàn)和操作。
3.中職學(xué)生學(xué)習(xí)目標(biāo)不明確,缺乏必要的社會(huì)適應(yīng)能力
當(dāng)前中職學(xué)生沒(méi)有認(rèn)識(shí)到學(xué)習(xí)的目標(biāo),不愿意接受呆板的課堂教學(xué)和書(shū)本知識(shí)教學(xué),因此,傳統(tǒng)教學(xué)方式?jīng)]有收到理想的學(xué)習(xí)效果。并且許多中職學(xué)生存在獨(dú)立性差、自我意識(shí)過(guò)強(qiáng)、依賴性強(qiáng)、情緒不穩(wěn)定、缺乏理智和毅力等特點(diǎn),適應(yīng)社會(huì)的能力差。
二、中等職業(yè)教育中中職化學(xué)教學(xué)改革的重要意義分析
1.中職化學(xué)教學(xué)改革要求實(shí)踐能力,適應(yīng)市場(chǎng)需求
立足中職教育現(xiàn)狀推動(dòng)化學(xué)教學(xué)改革是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要。中職化學(xué)教育是技能型的教育,化學(xué)教學(xué)改革要求其通過(guò)引導(dǎo)學(xué)生反復(fù)操作、不斷實(shí)驗(yàn)提高職業(yè)技能,成為高素質(zhì)、高能力的專業(yè)性人才。
2.中職化學(xué)教學(xué)改革突出職業(yè)教育,培養(yǎng)學(xué)生能力
當(dāng)前中職學(xué)生往往存在文理偏科現(xiàn)象,且對(duì)傳統(tǒng)的理論教學(xué)不感興趣。而中職化學(xué)教學(xué)改革則立足于學(xué)生的特點(diǎn)和興趣,充分利用學(xué)生的好奇心和創(chuàng)造性,引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行實(shí)驗(yàn)和操作,促使學(xué)生成為化學(xué)專業(yè)的職業(yè)能手。
三、從中等職業(yè)教育現(xiàn)狀角度推動(dòng)中職化學(xué)教學(xué)改革策略分析
1.改變理論教學(xué)現(xiàn)狀,發(fā)展實(shí)踐教學(xué)
中職化學(xué)教學(xué)應(yīng)當(dāng)改變傳統(tǒng)的教學(xué)觀念,以培養(yǎng)具有實(shí)踐能力和操作能力的專業(yè)性人才為目標(biāo),發(fā)展實(shí)踐教學(xué)。中職學(xué)校要樹(shù)立以就業(yè)為導(dǎo)向、以市場(chǎng)為需求的教學(xué)理念,通過(guò)大量實(shí)驗(yàn)教學(xué)、情境教學(xué)、實(shí)習(xí)培訓(xùn)等方式提高學(xué)生的綜合能力,促使學(xué)生化學(xué)技能的提升。
2.重視技能培訓(xùn),提高學(xué)生動(dòng)手能力
針對(duì)化學(xué)教學(xué)改革所要求的提高實(shí)踐能力,教師必須選用適當(dāng)?shù)慕滩模ㄟ^(guò)精品課程的開(kāi)發(fā),通過(guò)技能訓(xùn)練等方式提高學(xué)生的綜合能力,促使學(xué)生將理論與實(shí)際相結(jié)合,促進(jìn)學(xué)生解決問(wèn)題能力的提高。例如,教師在選用教材時(shí),可以選擇那些淡化學(xué)科體系建設(shè)、重在提高應(yīng)用能力的教材,比如,選用劉斌、徐英嵐等編著的《化學(xué)》(農(nóng)林牧漁類)一書(shū),通過(guò)引導(dǎo)學(xué)生觀察生活實(shí)踐,引導(dǎo)學(xué)生研究化學(xué)實(shí)驗(yàn),提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,促使學(xué)生掌握生產(chǎn)需要的知識(shí)和技能,引導(dǎo)學(xué)生利用化學(xué)思維解決生活和生產(chǎn)問(wèn)題。
3.充分利用實(shí)驗(yàn),提高學(xué)生參與程度
中職化學(xué)教學(xué)強(qiáng)調(diào)實(shí)踐能力的提升。教師要通過(guò)科學(xué)的引導(dǎo)讓學(xué)生掌握猜想、假設(shè)、模型建立、實(shí)驗(yàn)、驗(yàn)證、檢驗(yàn)等方法,促使學(xué)生建立科學(xué)實(shí)驗(yàn)的思維方式,并激發(fā)學(xué)生的主動(dòng)性和探索性,提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。例如,在學(xué)習(xí)“常見(jiàn)金屬單質(zhì)”時(shí),學(xué)生經(jīng)常會(huì)弄混各種物質(zhì)的化學(xué)性質(zhì),這時(shí)教師需引導(dǎo)學(xué)生在實(shí)驗(yàn)中觀察化學(xué)反應(yīng)過(guò)程,并通過(guò)解析讓學(xué)生掌握化學(xué)物質(zhì)的性質(zhì)。比如在研究鈉與水的反應(yīng)過(guò)程時(shí),教師可以先讓學(xué)生分析鈉原子和水分子的結(jié)構(gòu),經(jīng)過(guò)討論分析鈉與水可能出現(xiàn)的化學(xué)實(shí)驗(yàn)現(xiàn)象,然后讓學(xué)生提出猜想和假設(shè):鈉與水反應(yīng)過(guò)程中及反應(yīng)之后會(huì)產(chǎn)生什么物質(zhì),是氣體、液體還是固體?這些物質(zhì)的化學(xué)性質(zhì)又是什么?通過(guò)這樣的假設(shè),讓學(xué)生根據(jù)已經(jīng)學(xué)過(guò)的氧化還原反應(yīng),推斷化學(xué)實(shí)驗(yàn)可能出現(xiàn)的結(jié)果。然后教師引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行實(shí)驗(yàn),以驗(yàn)證這些結(jié)論的正確性。
當(dāng)前中職教育的教學(xué)內(nèi)容集中于理論教學(xué),其專業(yè)課程設(shè)置、師資力量和基礎(chǔ)設(shè)施投資也一般以理論知識(shí)教學(xué)為中心,這與社會(huì)的需求、學(xué)生的特點(diǎn)都不相適應(yīng)。而化學(xué)教學(xué)改革則要求改變當(dāng)前的教育現(xiàn)狀,從學(xué)生實(shí)踐能力提高和創(chuàng)新意識(shí)增強(qiáng)角度出發(fā),通過(guò)多種途徑提高學(xué)生的操作能力和實(shí)驗(yàn)?zāi)芰Γ偈箤W(xué)生成為社會(huì)需要的職業(yè)能手,從而提高中職教育的質(zhì)量和效果。
參考文獻(xiàn):
關(guān)鍵詞:中等職業(yè)教育,現(xiàn)狀,發(fā)展,對(duì)策
目前由于受“全球金融風(fēng)暴”的影響,整個(gè)社會(huì)經(jīng)濟(jì)疲軟,經(jīng)濟(jì)對(duì)教育的沖擊尤其是對(duì)中等職業(yè)教育的影響已經(jīng)越來(lái)越明顯,中等職業(yè)教育面臨的是招生難、就業(yè)更難[1]。隨著經(jīng)濟(jì)形式的惡化,中等職業(yè)教育能否繼續(xù)生存和發(fā)展,將面臨巨大的挑戰(zhàn),因此對(duì)中等職業(yè)教育目前存在的“癥結(jié)”現(xiàn)狀和發(fā)展態(tài)勢(shì)要有一個(gè)清醒的認(rèn)識(shí),并對(duì)中等職業(yè)教育的未來(lái)發(fā)展要有一個(gè)科學(xué)的預(yù)期把握[2,3]。
一、中等職業(yè)教育的現(xiàn)實(shí)與“癥結(jié)”
1. 辦學(xué)機(jī)制不活,目標(biāo)不明確
筆者走訪了部分縣市區(qū)中等職業(yè)學(xué)校,發(fā)現(xiàn)相當(dāng)部分職校的規(guī)模在縮小,學(xué)生數(shù)變少。絕大多數(shù)的學(xué)校都是在當(dāng)?shù)亟逃块T(mén)的一統(tǒng)之下,走著“普高”的路子,照搬高校的“本本大綱”,學(xué)生由于文化底子薄,聽(tīng)不進(jìn),不愿學(xué),三年文化課等于零,專業(yè)技術(shù)學(xué)的也僅僅是皮毛,因此學(xué)生畢業(yè)之后社會(huì)不歡迎,進(jìn)了企業(yè)還是被掃地出門(mén),職業(yè)教育步履艱難。
2. 專業(yè)設(shè)置不對(duì)路,很難適應(yīng)市場(chǎng)
目前職校開(kāi)設(shè)專業(yè)大多是管理類和金融類,然而市場(chǎng)對(duì)這些中等職業(yè)教育并不青睞,市場(chǎng)需要大量的操作型人才。由于培養(yǎng)的畢業(yè)生不能適銷(xiāo)對(duì)路,從而加重了就業(yè)的難度,因而絕大部分的初中畢業(yè)生選擇的是上普通高中然后上大學(xué),即使文化成績(jī)較差的學(xué)生,他寧可在社會(huì)上閑待,也不選擇進(jìn)職校,使得職校生源捉襟見(jiàn)肘,志愿報(bào)考者寥寥無(wú)幾。
3. 管理粗放,辦學(xué)風(fēng)氣受到影響
由于職校生源嚴(yán)重不足,招進(jìn)進(jìn)來(lái)的學(xué)生水準(zhǔn)較低,數(shù)量和質(zhì)量都存在問(wèn)題,教師的管理畏首畏尾,放不開(kāi)手腳,更談不上管理的規(guī)范和精致,睜一只眼閉一只眼,少數(shù)地方呈現(xiàn)放羊式管理,學(xué)風(fēng)每況愈下。
4. 教師隊(duì)伍的素質(zhì)亟待提高
一些地方的職教成了“療養(yǎng)所”,老弱病的都照顧到職教(沒(méi)有升學(xué)壓力),造成職教教師戰(zhàn)斗力不強(qiáng),一些職校盲目追求高學(xué)歷,引進(jìn)接收的教師的學(xué)歷是越來(lái)越高,水平卻平平,中看不中用。
5. 宣傳不到位,認(rèn)識(shí)有待提高
歷經(jīng)數(shù)十年,發(fā)展的職業(yè)教育作用和意義已為人們所接受,但不可否認(rèn)的是由于價(jià)值觀的多元性,在人們的意識(shí)中職教地位仍有待提高。在職教的宣傳上也存在一些弊端,在招生的過(guò)程中,普職的比例難以協(xié)調(diào)。
二、中等職業(yè)教育發(fā)展與對(duì)策
1. 加強(qiáng)對(duì)中等職業(yè)教育的領(lǐng)導(dǎo),依法治教
近年來(lái),各地對(duì)中等職業(yè)教育工作給予了足夠的重視,出臺(tái)了一系列政策,從機(jī)制上給予了保證,從經(jīng)費(fèi)上給予支撐,這是一個(gè)可喜的局面。但仍然需要保持和擴(kuò)充。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的重視是關(guān)鍵。論文大全。我們這個(gè)社會(huì)不僅需要大量接受高等教育的高素質(zhì)的專業(yè)人才,而且更需要的是大量的懂技術(shù),有一定文化素養(yǎng)的勞動(dòng)者。在這方面,中等職業(yè)教育大有可為。必須要更新觀念,與時(shí)俱進(jìn),按照職教法的要求,繼續(xù)加大投入,實(shí)施政策傾斜,大力扶持職教發(fā)展,為職教的發(fā)展創(chuàng)造良好的寬松的環(huán)境。論文大全。
2. 深化教育改革,推進(jìn)素質(zhì)教育
面對(duì)招生難就業(yè)難的困境,要克服“等靠要”的觀念,要深化教育內(nèi)部的改革,打破框框條條,建立適應(yīng)市場(chǎng)的職教體制,走自我發(fā)展之路。改革課程體系,打破僵硬的辦學(xué)模式,學(xué)制可長(zhǎng)短結(jié)合,辦學(xué)普職結(jié)合,以市場(chǎng)定位專業(yè),以用人單位的需求開(kāi)設(shè)課程,以動(dòng)手操作技能型為主題,以實(shí)用為上。要千方百計(jì)擴(kuò)大職教生源,可以與中西部地區(qū)聯(lián)合辦學(xué),發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì),向老少邊窮地區(qū)要生源,普職聯(lián)合辦學(xué),普通高中的一部分學(xué)生可以到職教接受技能教育,在農(nóng)村種植業(yè),養(yǎng)殖業(yè),城鎮(zhèn)三產(chǎn)服務(wù)業(yè)上作文章,辦下崗職工農(nóng)民工轉(zhuǎn)型技能培訓(xùn)班,向整個(gè)社會(huì)求生源。要高度重視學(xué)生實(shí)驗(yàn)實(shí)習(xí)基地建設(shè),要讓工廠農(nóng)場(chǎng)飯店賓館事業(yè)單位都稱為職教學(xué)生學(xué)習(xí)成長(zhǎng)的天地。要讓職教生三分之二的時(shí)間都花在實(shí)踐技能上,各職校都要盡可能形成自己的辦學(xué)品牌,重視學(xué)生品性的塑造,這樣職教事業(yè)才有出路。
3. 造就一支高素質(zhì)的隊(duì)伍
職教要發(fā)展,師資是保障。職業(yè)學(xué)校要敢于打破原有的用人機(jī)制,實(shí)行教職工聘任制,真正做到賢者上、庸者讓,實(shí)行高職低聘或低職高聘,充分調(diào)動(dòng)廣大教師的積極性,既看文憑更看水平,既重學(xué)歷、更重能力切實(shí)提高高職教師的動(dòng)手能力,在教學(xué)實(shí)踐中鍛煉成長(zhǎng),德高為師,身正為范。在雙師型上下功夫,要求相當(dāng)部分的教師既要有學(xué)歷文憑,也要有勞動(dòng)部分頒發(fā)的專業(yè)技能證書(shū)。老師帶著學(xué)生學(xué),為學(xué)生做表率,只有這樣我們的教學(xué)質(zhì)量才能得到保證。
4. 加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo),為學(xué)生快就業(yè),早就業(yè)創(chuàng)造條件
就業(yè)難直接導(dǎo)致招生難,職校只有解決好學(xué)生就業(yè)環(huán)節(jié),才能克服招生困難。職校應(yīng)當(dāng)建立健全的就業(yè)指導(dǎo)中心,為學(xué)生拓寬就業(yè)渠道,與用人單位廣泛聯(lián)系,互通信息,及時(shí)向企事業(yè)單位推薦輸送畢業(yè)生。利用互聯(lián)網(wǎng)舉辦人才勞動(dòng)力市場(chǎng),開(kāi)設(shè)就業(yè)指導(dǎo)課程,積極鼓勵(lì)職教生自主創(chuàng)業(yè),樹(shù)立正確是就業(yè)觀,不斷拓寬職校學(xué)生就業(yè)的金光大道。論文大全。
5. 重視宣傳效應(yīng),樹(shù)立職教良好的形象
要想清除世俗對(duì)職教的偏見(jiàn),還需加大宣傳的力度,選擇優(yōu)秀的典型,展示職教的豐碩成果,讓社會(huì)了解職教,讓世人高看職教生,讓職校生有登臺(tái)亮相的機(jī)會(huì),有施展才能的舞臺(tái),以激發(fā)在校生刻苦向上的精神,讓全社會(huì)都來(lái)頌揚(yáng)職教事業(yè),關(guān)注職教事業(yè),使職教生源源遠(yuǎn)流長(zhǎng),使職教事業(yè)蓬勃發(fā)展。
[參考文獻(xiàn)]
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